单位名称：浙江安通产业园,担任职位：前台客服,工作时间：2022-03--2024-12,工作描述：前台接待，对接业户，分公司人事行政工作处理等,

1锦华装饰有限公司 谈客户，达成设计目标，量房 绘画施工图，熟练运用SU CAD草图大师等软件进行图纸绘画。带客户选家具。从毛坯到拎包入住一系列服务。 2科大讯飞股份有限公司 负责英语E听说的普及与运用，与湖州各大中小学合作，培训老师E听说的使用已经反馈使用情况，excel制作报表，周报，月报等 3教育机构工作（教学主管） 售前服务，与家长达成报班续课活动。 售中制作PPT课件，搜集网上信息进行编辑，以及范画。课后点评。讲解课程，推陈出新新课程。培训教师，课间更新。引流招生，户外教学与室内教学相结合。

目前在核工业井巷建设集团有限公司就业，主要有负责超市运营，会务接待，仓库出入库。

单位名称：广州海伦堡物业管理有限公司湖州分公司,担任职位：人事行政,工作时间：2021-07--2024-10,工作描述：在人力资源岗位任职期间，我全面负责公司多项重要人事及行政辅助工作，涵盖人才招募、员工关系维护、日常人事管理以及行政支持等多个关键领域，以下为具体工作内容： 1. 招聘流程执行：利用公司官网、主流招聘平台、社交媒体群组等多渠道发布招聘信息，详细介绍岗位要求、工作职责与公司福利，吸引大量潜在求职者。面对海量应聘资料，依据岗位说明书，从学历、工作经验、技能证书等多维度筛选，精准识别匹配人选，为后续面试环节奠定基础。同时，与用人部门沟通协调，确定面试时间、地点与面试官，组织安排应聘人员面试，确保面试流程顺畅有序。 2. 社保公积金管理：每月固定时间，依据员工入职、离职、薪资调整等信息，准确计算公司员工社保公积金缴纳基数，及时在社保与公积金管理系统完成申报操作。在缴纳环节，密切跟进款项支付进度，确保公司与员工的缴纳金额准确无误、按时到账，切实维护员工的社会保障权益。 3. 考勤与休假管理：借助考勤管理系统，每日监督员工上下班打卡情况，对异常考勤数据及时核实并记录。审核员工请休假申请，依据公司休假制度，确认请假事由、时长的合理性，无误后办理相关手续，保障公司工作秩序不受影响。 4. 人事异动办理：员工入职时，准备入职资料包，引导新员工完成入职手续，包括签订劳动合同、发放办公用品等。在员工转正、调动、离职等关键节点，严格按照公司人事制度，办理相关手续，如转正评估、调动审批、离职面谈等，确保人事流程合规、高效推进。 5. 档案管理：对公司人事档案进行系统化管理，收集员工入职登记表、劳动合同、绩效考核表等资料，分类整理、编号归档。建立档案借阅登记制度，详细记录借阅人、借阅时间、借阅用途等信息，确保档案完整、安全，随时可查。 6. 培训活动支持：协助培训负责人开展员工培训活动，提前布置培训场地，准备培训资料、设备，培训当天负责人员签到、现场秩序维护，培训结束后收集学员反馈意见，为优化后续培训提供参考。 7. 临时任务处理：对于人力资源部经理交办的其他临时性任务，如紧急项目的人力支持调研、特定岗位的薪酬市场调研等，积极响应，快速行动，在规定时间内高质量完成任务。 8. 行政事务协助：协助行政部经理完成公司行政事务工作，如参与办公用品采购计划制定，筛选供应商，跟进采购流程；协助组织公司会议，包括会议通知、会议纪要撰写等。同时，负责行政部门内部日常事务，如文件分类整理、办公设备维护报修等，保障行政工作的顺利开展。,单位名称：碧桂园生活服务股份有限公司湖州分公司,担任职位：经理助理,工作时间：2021-02--2021-06,工作描述：任职期间，负责项目人力资源与部分行政支持工作，涵盖招聘、薪酬福利、员工关系等板块： 1. 招聘与人才配置：基于公司岗位需求，制定招聘策略，通过多渠道发布内外部招聘信息，组织线下招聘会、校园招聘会等。严谨开展简历初筛，精准向用人部门推荐候选人，协调面试进程，跟进面试结果并及时发放Offer。同时，规范新员工入职流程，持续关注新员工到岗后的工作适应情况，适时进行内部调动安排以优化人才配置。 2. 薪酬福利管理：负责劳务合同撰写，主导薪酬福利制度等法律文件的修订与制定。妥善处理劳动纠纷，维护公司与员工的合法权益。精准核对、计算员工工资、奖金及个人所得税，制作相关报表。组织新员工入职培训，建立健全员工档案。严格监督员工考勤，编写年度薪酬福利预算，负责员工年度绩效考核及统计分析工作，为公司薪酬决策提供数据支撑。 3. 行政支持：积极协调各部门日常所需，保障公司运营的物资与资源供给。承担草拟领导开会所需稿件的工作，助力会议高效开展，确保公司决策传达与执行的准确性。,

2015.2-2015.10，湖州明瑞纺织品有限公司，外贸业务员 2015.11-至今，湖州吴兴永庆针纺织品有限公司，内贸业务员

单位名称：湖州市委党校,担任职位：领班,工作时间：2018-05-01--2018-10-01,工作描述：根据每天的预定分配工作，人员调配，考勤管理，工作督导,单位名称：车管所体检拍照,担任职位：收费,工作时间：2019-04-01--至 今,工作描述：窗口收费、咨询、日报表，服务意识,

单位名称：幸福基业物业服务有限公司,担任职位：行政人事,工作时间：2023-05--2025-03,工作描述：负责公司的人力资源,

单位名称：湖州美奇医疗器械有限公司,担任职位：生产文员,工作时间：2020-02--2024-03,工作描述：1.负责每日生产车间各工序产量的统计，每月生产车间各工序产量的统计。 2.每日根据生产订单去仓库领取生产所需物料并登记。 3.生产部新入职员工培训记录，生产部每月员工考勤。 4.SAP 系统操作。 5.生产部各类文件的打印，归档，装订。 6.各类办公用品的领用。,单位名称：浙江栋梁新材股份有限公司,担任职位：跟单员,工作时间：2013-03--2016-03,工作描述：1.在 erp 系统中审核销售订单，与客户确认交货期 2.根据交货期，跟踪生产订单，处理生产过程中出现的问题，保证货物按期完成 3.维护客户等,

单位名称：浙江大学湖州研究院,担任职位：行政实习生,工作时间：2024-11--2025-01,工作描述：日常事务管理：协助处理研究院的日常行政事务，包括整理和归档文件，确保文件系统的规范性和可追溯性。 人力薪酬：发布招聘信息，统计员工考勤，薪酬情况，协助财务部完成工资发放。 会议组织：成功策划并执行了2场内部会议和外部接待活动，负责会议安排、材料准备和后续跟进，确保会议高效进行。 数据统计：每月对研究院的行政支出进行统计和分析，整理并提交详细报告，帮助管理层优化预算分配，节省了行政成本。 通过这些工作，我提升了组织协调能力和数据分析能力，为研究院的行政工作提供了有力支持,单位名称：古茗,担任职位：市场部运营助理,工作时间：2022-07--2022-09,工作描述：在古茗公司进行市场部运营助理实习期间，我参与策划并执行了三次新品推广活动，每次活动都吸引了众多新用户参与，提升了新品销售额。同时，我协助部门经理优化市场调查问卷，有效提高用户反馈，为公司的产品策略调整提供了有力支持。在工作中，我展现了运用创新思维，努力做好市场部工作。,

单位名称：好友中空玻璃贸易有限公司,担任职位：办公室主管,工作时间：2013-07--2017-05,工作描述：负责管理办公室人员，以及客户单子整理,单位名称：富轩全屋定制门窗,担任职位：前台/文员,工作时间：2018-03--2024-10,工作描述：接待客户，介绍产品并报价，回访客户的需求，熟悉 word 文档 Excel 表格等电脑操作 ,

天畅

主要从事企业人事 、行政等综合管理工作。

在事业单位实习过

单位名称：湖州之田汽车销售服务有限公司,担任职位：服务顾问,工作时间：2012-02--2018-07,工作描述：1、负责客户购车后的跟踪维系； 　2、客户来店车辆保养得接待、出单服务、协调好售后前台和车间的工作调配；3、及时热忱的接待来店顾客，并实行一对一的服务；4、关注客户需求，并向上级主管提出合理化建议；5、上级领导安排的其它事宜。,单位名称：湖州东风南方金恒德汽车销售服务有限公司,担任职位：服务顾问,工作时间：2018-09--2019-12,

隐读小学 担任两年教师及班主任 顺丰快递仓库作业员 物业客服

单位名称：恒颜美医疗整形美容门诊,担任职位：咨询助理,工作时间：2022-09--2025-02,工作描述：• 接待： 1.负责迎接和接待客户，确保每位客户都感受到热情和专业的服务。 2.通过深入交流，精准识别客户的需求和痛点，提供个性化的解决方案。 3.与团队紧密合作，推动咨询项目顺利进行并成功达成交易，持续提升客户满意度。 • 电销： 1.制定并实施策略，成功激活长期未联系客户，重新建立合作关系。 2.根据客户需求和市场趋势，推荐合适的活动和产品，提升客户参与度和满意度。 3.定期进行售后回访，及时解决客户问题，确保客户满意度和忠诚度的持续提升。,单位名称：匣米文化传播有限公司,担任职位：行政,工作时间：2019-10--2022-05,工作描述：• 主要负责日常招聘员工入离职，考勤统计，绩效工资核算Excel制表统计数据 • 活动策划，会议纪要，资料整理，员工花名册更新 • 采购办公室文具，活动需要物品等,

2009-2012年飞翔电脑工作，2012-2015年中吴建设，2015-2021年自主创业，2021.9-2022.4，南太湖公安辅警

单位名称：吴兴境象室内装饰服务部,担任职位：庭院设计师,工作时间：2022-02--2023-06,工作描述：1、熟练使用测量工具，无人机航拍等技术完成大型庭院空间测绘，结合现场勘测数据生成CAD基底图纸，为后续设计提供精准数据支持。 2、运用Photoshop软件，根据设计方案制作彩色平面图，注重色彩搭配与细节表现，以直观展示设计效果。 3、SU建模：通过SketchUp软件进行三维建模，精确还原景观设计中的各个元素，为后期渲染和效果图制作提供基础。 4、利用Lumion软件进行高质量的渲染工作，调整材质、灯光等参数，生成逼真的景观设计效果图。 5、负责整理并制作景观设计方案的文本部分，包括设计理念、设计说明、植物配置等内容，确保方案表述清晰、逻辑严谨。 ▷ 设计软件：AutoCAD（施工图深化） / SketchUp（Landscape插件精通） ▷ 渲染引擎：Lumion 12（植物系统专家） ▷ 方案表达：Photoshop（庭院彩平专项） / PPT（高级动画设计） / Premiere（方案视频剪辑）,单位名称：湖州宏叶建设工程有限公司,担任职位：资料员文员,工作时间：2023-06--2023-12,工作描述：1. 负责公司内外各类文件资料的收集工作，确保信息的及时更新与完整性。 2. 对收集到的资料进行细致的整理，按照类别、时间等标准进行分类归档。 3. 定期检查档案资料的完整性与准确性，及时补充缺失或错误信息。 4. 利用专业软件或手工方式管理档案，确保资料的易检索性和安全性。 5. 配合公司各部门，提供必要的资料支持，优化工作流程。 6. 定期对档案室进行清洁与维护，确保资料存储环境的适宜性。 7. 制定并优化档案管理流程和标准，提升工作效率及资料管理质量。 8. 参与档案资料的数字化工作，促进资料管理的现代化与信息化。,单位名称：杭州胜维网络科技公司,担任职位：知识产权专员,工作时间：2024-02--2025-01,工作描述：1.对接品牌商家，检索电商平台侵权违规商品链接，提供知识产权投诉服务，解答咨询与疑问； 2.及时处理客户需求，做好客户的售后维护工作； 3.每周定期反馈工作进展，让客户满意，保持公司与客户的良好合作关系,

单位名称：八十五度C（浙江）餐饮有限公司,担任职位：门市,工作时间：2023-07-10--2024-01-31,工作描述：前期主要负责门店的收银和制作咖啡及饮品，后期成长为门店的值班经理，制作业绩表，发邮件。,单位名称：湖州美特斯邦威,担任职位：退货组入库员、质检,工作时间：2022-12-15--2023-01-20,工作描述：寒假工，前期我针对被退货的商品出现的异常退货情况进行入库核实，后期我针对被退货的商品进行质量检查，并重新包装封箱。,单位名称：湖州鸿城开元名庭酒店,担任职位：服务员,工作时间：2022-07-01--2022-09-16,工作描述：暑假工，主要是中餐厅服务员，负责大堂和包厢客人的用餐，负责过中国好声音节目组的用餐,

单位名称：山屿海幸福湾,担任职位：餐厅领班,工作时间：2021-09-04--2022-08-15,